国有企业党委书记2024年民主生活会对照检查发言材料根据上级党委关于开好2024年度民主生活会的通知要求，本人认真学习了相关文件和学习材料，深入领会了会议主题和要求。会前，广泛征求了意见建议，与班子成员和干部职工进行了谈心谈话，认真查找自身存在的问题和不足。在此基础上，我结合自身工作实际，深入进行党性分析，深刻检视反思，现将个人对照检查情况汇报如下。一、上年度民主生活会整改落实情况(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是强化理论学习深度。组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。开展为期三个月的专题学习活动，每周安排固定时间进行集中学习和研讨双次，要求党员干部撰写学习心得，切实提高了党员干部对党的创新理论的理解和把握，增强了运用理论指导实践的能力。二是推动学用结合。积极引导党员干部将理论学习与实际工作相结合。如在企业的重大决策中，充分运用新发展理念，推动企业转型升级。今年，公司在新能源项目的投资决策中，依据创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，加大了对清洁能源的研发和投入，取得了良好的经济效益和社会效益，实现了理论学习与企业发展的深度融合。(二)维护党中央权威和集中统一领导方面。一是加强政治纪律教育。组织全体员工深入学习党章党规党纪，开展专题培训和警示教育活动，强化党员干部的政治纪律和政治规矩意识。今年共举办了5次政治纪律专题培训，累计培训员工800余人次，通过剖析典型案例，使党员干部深刻认识到违反政治纪律的严重后果，切实增强了维护党中央权威和集中统一领导的自觉性。二是严格执行请示报告制度。明确要求各部门、各子公司对于重大事项必须及时向党委请示报告，确保党中央的决策部署在企业得到坚决贯彻落实。今年以来，共收到各类请示报告30余件，对涉及企业发展战略、重大项目投资等重要事项，党委均认真研究，及时给予指导和批复，有效保证了企业各项工作始终沿着正确的政治方向推进。(三)践行宗旨、服务人民方面。一是深入开展调查研究。党委班子成员带头深入基层一线，了解员工需求和客户意见，为企业决策提供依据。今年共开展了10余次基层调研活动，覆盖了公司的各个部门和主要业务领域，收集员工和客户意见建议50余条，针对员工反映的工作环境改善、职业发展等问题，及时制定了相应的解决方案，提高了员工的满意度。二是积极履行社会责任。组织企业参与公益活动，为社会做出贡献。在今年的抗洪救灾中，公司积极响应政府号召，组织了100余人的志愿者队伍，投入到抗洪救灾一线，并捐赠了价值500万元的物资，展现了国有企业的社会责任