2025年民主生活会对上级班子及成员的批评意见建议为深入贯彻落实全面从严治党要求，切实加强上下级协同联动，推动各项工作高质量发展，结合日常工作接触、调研了解情况，本着实事求是、客观公正、坦诚相见、促进提升的原则，现就上级班子及成员履职尽责、作风建设、服务基层等方面存在的不足，提出以下批评意见建议，共计1600余字，供上级班子及成员参考。一、对上级班子的整体批评意见建议上级班子整体政治立场坚定，能够坚决贯彻落实党中央决策部署和上级工作要求，履职尽责、担当作为，在统筹推进各项重点工作、破解发展难题、保障民生福祉等方面取得了显著成效，班子凝聚力、战斗力较强。但对照新时代党的建设总要求和高质量发展需要，仍存在一些薄弱环节，具体如下：一是政治理论学习深度和转化力度不足。班子重视政治理论学习，但学习多以传达上级文件、开展集中研讨为主，对习近平新时代中国特色社会主义思想的系统性学习不够深入，对核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求的钻研不够透彻，存在“学用脱节”现象。学习成果转化不够明显，将理论学习与本领域实际工作、基层发展需求结合不够紧密，运用党的创新理论指导实践、破解难题的能力有待进一步提升，部分学习流于形式，未能真正达到“学思用贯通、知信行统一”的效果。二是履职担当的主动性和创新性不够。班子能够落实上级部署的各项工作任务，但主动谋划、超前布局的意识不够强烈，多是“按部就班”完成规定动作，缺乏“主动作为”的劲头，面对新形势、新任务、新挑战，创新思维和攻坚意识不足。在破解制约发展的瓶颈性问题、历史遗留问题上，思路不够开阔、举措不够有力，存在“求稳怕乱”的思想，部分工作推进缓慢、成效不及预期。同时，对基层工作的指导不够精准，多以会议部署、文件要求为主，实地调研、现场指导不够经常，未能及时掌握基层工作中的实际困难和问题，指导针对性、实效性不强。三是作风建设仍需持续加强，形式主义仍有残留。班子整体作风务实，但部分工作仍存在形式主义、官僚主义倾向，比如一些会议文件过多过杂，部分文件内容重复、指导性不强，基层落实负担较重；一些工作重部署、轻落实，重痕迹、轻实效，存在“走过场”现象，对工作的跟踪问效、督促检查不够严格，部分部署的工作未能落地见效。此外，班子成员深入基层、联系群众不够紧密，调研走访存在“走马观花”“蜻蜓点水”的情况，未能真正深入群众、倾听群众呼声、了解群众诉求，对基层群众反映的急难愁盼问题回应不够及时、解决不够彻底，党群干群关系仍有提升空间。