1.聚焦吸引人，构筑聚才新优势：聚焦培养人，探索育才新模式：聚焦激励人，构建用才新机制：聚焦留住人，涵养爱才新生态。2.敢于扎硬寨、打硬仗。时刻保持“越是艰险越向前”的英雄气概和“狭路相逢勇者胜的斗争精神，以问题整改推动各项工作爬坡越坎、砥砺前行。3.善于补短板、堵漏洞。善用改革的办法、创新的举措打破利益的藩篱、隐形的壁垒、深层的障碍，用制度建设补齐工作短板、堵塞管理漏洞、消除责任盲区。4靠的是不忘初心、牢记使命的政治信念：靠的是自力更生、奋力拼搏的无畏精神：靠的是坚持发展、永不服输的坚强韧劲。5.重大方案亲自把关，关键环节亲自协调，棘手问题亲自解决，真正做到既挂帅又出征，当好改革“火车头”，跑出落实“加速度”。6.当前反映最为集中、最为迫切、需要打攻坚战的，就抓紧改：需要久久为功、打持久战的，就徐图之。7抓好进一步全面深化改革这项系统工程，既要有系统的思维、配套的举措、持续的行动，也必须采取正确的方式方法。8这是逢山开路、遇水架桥的勇毅担当，这是抓铁有痕、踏石留印的实干韧劲。9.“聚焦、聚神、聚力抓落实”，全面深化改革砥砺前行、蹄疾步稳，攻克许多长期没有解决的难题，办成许多事关长远的大事。10.抓落实作为作决策的后续工作，所花费的时间和精力、所需要的资源和条件、所涉及的战线和领域、所直面的矛盾和问题，多数情况下比作决策更多一些。11.做一名起而行之的奋斗者，始终担当实干、脚踏实地、保持定力，发挥年轻干部的拼劲、闯劲、干劲，勇挑重担、敢打敢拼。12.以创新之姿引领时代，以创意之光闪耀未来，以创业之势汇聚动能。13.把工作岗位当成必须种好的“责任田”，提振干事创业的“精气神”。倍加珍惜为党分忧、为国效力、为民尽责的机会，以一天不能耽误、一刻不能懈怠的劲头干事业，以时不我待、只争朝夕的精神抓工作，真正做到在其位谋其政、履其职尽其责。14.严格落实“减下去、担起来、落实好运行机制，推行项目化、工程化、活动化、计划化“四化”管理，真正把不合理负担减下去、把法定职责担起来、把工作任务落实好，形成人人争先进、事事争一流的浓厚氛围。15.坚持“问题经过就不放过”，保持“打破砂锅问到底”的决心和韧劲，深挖彻查现象背后的本质、纷争背后的利益、出头人背后的操盘手，做到对症下药，精准施策。16.为“马赋能，变“小马”为“壮马”；为“车”减负，变“大车”为“轻车”：让“路”疏通，变“堵路”为“畅路”；让“力”积攒，变“散力”为“聚力”。17.巩固团结和谐的干事环境、弘扬务实高效的工作作风、营造清正廉洁的良好生态。18.把握好术与道的关系，坚持会干而不蛮干，通过快人一步探索实践、深挖一层总结提升、下沉一线调查研究，力争取得更多可复制、可推广的创新经验。19.人才政策持续完善，人才队伍持续壮大，人才改革持续深化，人才生态持续优化，人才作用持续发挥。20.要“实字托底，做到知行合一，锤炼实干作风，把职责内的事想明白、讲明白、干明白，努力取得实实在在的业绩。21.要“盯”字着力，发扬钉钉子精神，盯住重点工作、盯住复杂问题，穷尽办法把问题解决、把事情干成。22.要“严字当头，增强纪律意识，从严落实工作，从严管理干部，引导干部干事担事，努力把不可能变成可能。23.真抓实干、攻坚克难，保持了“进”的势头，培育了“新”的动能，维护了“稳”的环境。24.逐字逐句抓好“大学习”、分层分级抓好“大宣传”、对标对表抓好“大贯彻”，拿出“人生能有几回搏的劲头，牢记嘱托、勇担使命。25.既勇于拿起“放大镜”剖析自己，又敢于拿起“手术刀改过革新，以“自知者明”的清醒敏锐和“自胜者强”的坚定行动。26.从思想上高度警觉，从工作上举一反三，补短板、强弱项、堵漏洞，更大力度统筹发展和安全。27.把握好“点上改”与“面上治当下改”与“长久立”的关系，做到立行立改改问题、举一反三建制度、见贤思齐抓管理。28.坚持用先进文化滋养人、用道德力量培育人、用主流声音引导人，不断汇聚向上向善力量。29.齐心合力谋发展、步调一致抓工作、上下协同促改革。30.解放思想强创新、真抓实干强担当、从严治党强作风。31.加强经济运行调度、加快项目建设进度、加深补短强弱精度、加大风险防范力度。32.紧盯目标不放松、找准路径不偏航、结合实际不悬空。33.在深学细悟上下真功、在融会贯通上见实效、在学用结合上求突破。34.系统谋划“深贯彻”的举措、精准谋划“稳实体”的政策、超前谋划“促衔接”的工作35.有为者有位、吃苦者吃香、躺平者警醒。36.突出以事察人、以事辨人，给实干者亮“绿灯”，给躺平者亮“黄灯”。